Töörõõm sünnib hea juhtimise ja kultuuri tagajärjel
Eeva-Liisa Piibeman
eevaliisa@celsius.ee
Töörõõm on kõigile kättesaadav ja seda saab töökohtadel luua kolleegide kaasabil. Kui inimestel on hea olla, siis suudavad nad olla ise tasakaalus ja töökaaslastele arenguvitamiiniks. Meditsiinisüsteemis on hea kultuur seda olulisem, et tegutsetakse kriitilises ja probleemiderohkes valdkonnas, mis inimesi läbi põletab.
Teenuseostutajad ja arstid: töötervishoiuarstide pädevust saab rakendada paremini
Uudised Reedel, 20. märtsil, kohtusid Eesti Töötervishoiu Teenuseosutajate Liidu ja Eesti Töötervishoiuarstide Seltsi esindajad, et kaardistada ühised töötervishoiu valdkonna arengusuunad, koostöövõimalused ning analüüsida valdkonna väljakutseid ja leida potentsiaalsed lahendused.
ARVAMUS | Haiglavõrk, mis toimib ka homme: mida ja miks muudame koos arstidega
Uudised Eesti haiglavõrk on üles ehitatud ajastul, mil rahvastik oli noorem, liiguti regionaalselt vähem, ravivõimalused olid teistsugused ja haiglaravi osakaal suurem. Nüüdseks on pilt teine: teenuseid on rohkem, tehnoloogia arendab eriarstiabi kiiremini, kui meie jõuame taristut ja töökorraldust kohandada, inimesed elavad kauem ning krooniliste haiguste koormus kasvab. Samal ajal on nii raha kui ka tööjõud piiratud ja piiratus süveneb.